Po-koronavirová doba s sebou přinesla i zásadní změny na trhu práce. Došlo k obrovské vlně propouštění, snižování mezd a snižování nákladů. Nastala nová situace a podnikatelé i personalisté, museli začít rozhodovat o osudech svých zaměstnanců. S propouštěním šla ruku v ruce i vlna poptávky po zaměstnání.
I u nás se nárůst zájemců o pracovní pozice zvýšil až o 40 % oproti stavu před pandemií Covidu. Trh práce se tedy mění a zaměstnavatelé jsou ve fázi, kdy si mohou vybírat kvalitní pracovní síly dle svých představ a bez kompromisů .Proto je důležité umět ve svém životopise správně popsat svou přidanou hodnotu, kterou do firmy přinesete a zvýšit tak své šance na to, že potenciálního zaměstnavatele zaujmete.